С начала года в подмосковные больницы по программе «Приведи друга» трудоустроилось почти 110 медработников


image

19.03.2025 959

В Московской области сотрудники медучреждений могут премии за привлечение новых специалистов. Так, за привлечение врача, фельдшера или медсестры медработник может получить премию до 128 тыс. рублей. Отметим, что размер выплаты зависит от специальности, категории и стажа привлеченного сотрудника

«В регионе действуют различные меры соцподдержки, как для работающих у нас специалистов, так и только трудоустроившихся. Отмечу, что всего с начала года по программе «Приведи друга» в областные медучреждения трудоустроились 108 медработников, из них 40 врачей и 68 специалистов со средним медицинским образованием», - сказала Вице-губернатор Подмосковья Людмила Болатаева.

Премия за привлечение нового сотрудника выплачивается в два этапа: первый 50% при трудоустройстве, и второй 50% – после трех месяцев работы. При этом новый сотрудник должен быть устроен на основную должность на полную ставку и не должен был работать в подмосковных медорганизациях в предыдущие шесть месяцев.

Напомним, что в Подмосковье действуют и другие меры соцподдержки медработников: «Социальная ипотека», «Земский доктор», «Земский фельдшер», «Земля врачам» и другие. Подробная информация о мерах поддержки - на сайте https://rabota-vrachom.ru/.

Открылся набор бизнес-тренеров для обучения начинающих предпринимателей Подмосковья подробнее по ссылке

Публикации